直接来骂人了
2021-11-26 本文已影响0人
vega读书
今天某领导开例会,再次强调例会的重要性。比如签到,一定要本人亲自签;个人私事一定避开例会时间;公事也要尽量避开例会时间…。
领导再三强调例会的重要性,感觉到他们的声撕力竭,但是大家对此却不感冒,还是该干嘛干嘛,免疫力极高。
说实在话,如果例会的内容很重要,不用叮嘱,大家也会认真听的。
其中就听到这样一件事情,说是让负责人认真修改人才培养方案,下周某时间教务会集中检查。教务这次深入院部检查不是来提建议或修改意见的,而是直接骂人来了。
哦,天呀!竟有如此的言语上会了!不知道负责人听后,心里会怎么想,估计内心是崩溃的!
干了活,没有功劳也有苦劳!鸡蛋里挑骨头也是能挑出来的,要不怎能显示领导的威风,彰显专家们的敬业呢?
说白了,领导的成就感是建立在老百姓的痛苦之上的!