招聘简章——培训师成长爱总结055
2017-06-12 本文已影响12人
凌晨陈玲
今早接到***学校C主任电话,近期有学生可安排到我单位来实习,需要我们告知需要招聘情况。
在目前招聘形式比较紧张的情况下,能有学校主动联系我们,心里非常高兴。
反思以前总是简单写个两条,没有形成正式的文档
按自己思路规范写个模版
招聘单位:湖北点豆外包公司
用工单位:武汉电信客户服务中心
用工方式:外包
人员数量:10名
试用期:一个月
工作内容:对现有电信客户关怀维系、价值提升及业务销售等工作
职位要求:
1、热爱电信事业、身体健康;中专以上学历;
2、年龄35岁以下,形象端正、举止大方;
3、有良好的语言表达和沟通能力、普通话流利;有一定的计算机操作技能;
薪酬福利待遇:
1、薪酬标准:2300元/月——7000元/月,并缴纳相关保险;
2、薪酬组成:岗位工资、月度绩效、营销专项奖、其他激励项目、过节费、年终奖等;
3、福利待遇:节日物质、降温费、劳保用品、生活补贴、通信费补贴、女工劳保、员工生日及五必访慰问、带薪年休、形式多样的高品质培训及团队活动等等;
4、不提供住宿。
工作地点:江岸区开明路4号。开明路分局6楼605室(乘公汽716、533、711、598、4、7、68、708、801路开明路站或湖边坊站下车;如从二桥过来的人可在解放公园站下车前行10米,过马路直行500米右转即到;澳门路和开明路交汇处,金冠大厦中国银行隔壁)
用工单位联系人: 陈女士18907199323