读红楼梦悟职场生存之道（连载2）

红楼梦中的贾家就是一家家族式集团公司，红楼梦中的人物就是这个集团公司的各层级员工。穿越到现在，我们能从这些红楼中的人物身上找到自己或者身边人的缩影，并能对号入座。我们暂且不讨论这家家族企业的所有者们，我们将从这家家族企业的员工说起。

用“穿越”的眼光看他们的职场表现，结局各有不同，有的笑到最后，有的凄凄惨惨。可以负责任的说，红楼梦中各色人物的职场生存之道大有学问，为了更好的分析红楼梦中的职场发展之道，本课题我们按照一个员工职业发展的三个关键阶段进行解读。那就是：初入职场、职场发展、转战职场。

首先，先说说初入职场。这里所说的初入职场，不但适用刚参加工作的大学生，也适用转战新江湖的职场老鸟们。

初入职场的小伙伴要学习林妹妹的步步留心。在红楼梦中，林黛玉第一次进贾府是小心翼翼的，我们从他和大家的说话中就能看出：（插入这个片段的电视语音）。

这就告诉各位小伙伴，当你第一天走进办公室的时候，当各色人等带着各种表情与你热情握手的时候，你的心里应该有个声音提醒自己，从今天开始，你开始进入了一个新的江湖，而你要做的就是在这个江湖中找到你自己的位置。

那么有人会问了：初入新江湖，如何找到自己的位置呢？下面我们从三个维度和大家分享：

第一维：积极主动提问

有很多职场新人嘴上说要改变自己，可是在相当长的一段时间内，还是一种懒人的心态和习惯，不清楚领导对自己的要求与期望是什么，又不主动询问。领导安排我做什么，没有任何询问马上去做。

我们团队之前招聘过一名平面设计师，他本身有几年的工作经验了，但每次安排完任务后，没有任何的想法和疑问就去做了，做出来的结果往往不是我们想要的，每次你问他，你明白我的意思吗？他总是回答：明白的；可是结果不明白。最后，没有办法，只能请他离开。

初入职场领会领导安排任务的意图很关键，不清楚要千万主动提出，不要怕问多了领导怀疑你的能力，其实，很多领导喜欢主动提问的员工。

第二维：要快速摸清谁是真正的领导

进入一个新的江湖，一定要快速从你的工作体系中识别谁是掌控命脉的重量级人物。找到这个名单，你要紧盯着他不放。

王熙凤一出场，林黛玉就对其进行了观察。虽说是初次见面，但林黛玉之前已经做过功课，对王熙凤的地位，关系均有所了解。

林黛玉不但知道王熙凤，她去王夫人宅里小坐的时候，也听说了贾宝玉。贾宝玉发脾气摔玉时，贾府上上下下紧张慌乱，贾母心疼，林黛玉就看到眼里，知道宝玉在贾府是最受疼爱的了。

第三维：注意职场细节

提到职场细节，我们团队的同事们有很多感触，有三个细节提出来和大家分享：1.在老板能看到的区域不要频繁接听电话。这样会引起老板的怀疑，老板就会认为你不稳定，有其他的工作机会。2、最好不要迟到。迟到看似很小的事情，但让领导感觉你不积极；3、下班后不要马上走，多待一会海阔天空。

以上是初入职场。那么下面我们就开始分享职场发展的生存之道。

初入职场只能解决职场生存的问题，不能解决职场发展和晋升的问题。想解决这个问题，我们穿越下，进入红楼梦里看看他们那些人是如何发展的？

首先，我们还是要先说林妹妹。天上掉下个林妹妹，但凡是在职场中摸爬滚打了几年的人都了解，像林妹妹这样的职场中人，尽管在初入职场的时候能生存，但她在职场中如此的敏感，在职场中定会摔跤。林黛玉混职场，最要命的就是多疑、猜忌，不会处同事关系。用现在的话说那就是：爱“耍小性子”。这个我们从周瑞家的送花就能看出。王夫人的“贴身办事员”周瑞媳妇去给贾家的小姐们送花。周瑞媳妇挨个送完，最后送到林黛玉那里，当林黛玉得知是每个姐妹都有时，就冷笑道：“我就知道，别人不挑剩下的也不给我。”（这里加入电视片段的声音）

很显然，林黛玉这样做不仅当面得罪了同事，也给爱嚼舌根的留下话柄，另外，林黛玉平日里“总不出门，只在自己房中将养”，不擅经营人际关系，“你看她病危的时候，就一个同事紫鹃陪着她，人缘关系太不好了啊！”

所以，林妹妹的多疑，小气，不善交际都不是我们要学习的。

相较于林黛玉，薛宝钗则被不少人视作职场榜样。在原著中我们可以寻找宝钗在职场取胜的蛛丝马迹。首先，她善于跟领导搞好关系，例如，她的生日贾母亲自为其操办，问她想吃什么、玩什么、看什么戏，她都掂掇着贾母的心思，投其所好地答了出来，哄得贾母十分高兴。

“杜拉拉”里说的一条职场法则是下属要跟领导保持一致，瞧宝姐姐多先进！

另外，宝姐姐也善于跟平级搞好关系。海棠诗会后，湘云拍胸脯要设宴，宝钗了解她的实际难处，替她分忧，全程帮她筹划，并且不惜调动自家所有资源，能做到全力支持同事，自然同事也会全力支持你。宝姐姐跟下属处关系都有讲究，一天她和探春想吃油盐炒枸杞芽儿，她打发丫头拿了五百钱送予管厨房的柳嫂子，不必说，下属感恩戴德。

职场上这样的八面玲珑最吃得开，领导喜欢，同事喜欢，下属喜欢，要想在单位混得好。

所以，宝姐姐的细心，善沟通，善于助人，情商高值得我们学习。

我们再说说王熙凤，有人说王熙凤要不得，太腹黑，真的是这样的吗？我想不是的，首先要问自己，她能干吗？这一点是肯定的，做事专业又勤快，个性圆滑又泼辣，而且在公司里有一定的地位和权力。她这么牛，因为也是有背景的。她有娘家“金陵王”的背景，她有贾母的靠山，有邢王两夫人矛盾的牵制，当然还有她本人才干欲望的主观条件。

    所以，她的可取之处就是不但有背景，也有实力，情商也不低，关键是做事专业。所以，职场人士发展之道，关键的也要看你的专业水平。

  接下来这个人物出身草根，能在贾府这个大集团混的有声有色，了不得。她就是袭人。草根袭人对人和气，处事稳重，工作认真，遇事善于汇报，在大观园里众人是人前人后的夸奖她。就连下级小红、佳蕙也对其服气，是出了名的贤人。

  如果你是草根阶级，没有任何背景，那么看看袭人怎么在职场上混吧。首先，袭人忍受着来自周围人的明讥暗讽和冷言冷语。尖酸的晴雯讽刺她和宝玉的暧昧，她隐忍，不做任何评论；其次，维护职场利益上，她勇于谏言和善于汇报工作。贾政毒打宝玉之后，她对王夫人说：“论理我们二爷也须得老爷教训两顿，若老爷再不管，将来不知做出什么事情来。”（插入电视语音片段）你看，她这话说得多么严重。而且袭人说：“希望太太怎么变着法，把二爷搬出大观园。”这意见够具体（插入电视语音片段）的了，不仅分析了事情的严重性，而且提出了“建设性意见”。

  王夫人当时一听，非常感动，对袭人说了许多感激的话，而且保证绝不辜负她。紧接着，赏给她两个菜，这是小事；再紧接着，就命令王熙凤把袭人的工资增加一倍半。

职场人士要学会慢慢成熟，进入职场中之后要学习做一枚铜钱保持内心的本真与外在的圆滑，学习薛宝钗的谦和圆滑，拥有袭人的踏实和低调，远离公司里高层的是非，并能在复杂职场关系中保持清醒的头脑，我们认为做到这样你将会是上班族里面一名优秀的员工。

其实，职场发展和晋升是个庞大的工程，需要你的综合技巧和素质。以上仅供参考，希望找到自己的影子和发展路径。

最后说说转战江湖。转战江湖，就是你离开这家公司。转战江湖时，要记住：不合作也不能成为敌人。

之前认识一位朋友，他和之前的每家企业机会都存在劳动纠纷，一说起来，都是泪，他告诉我全是公司的问题，都是因为老板太王八蛋。其实，仔细想想，他自己就没有问题吗？老和东家搞不好关系，对你转战新江湖有很大的影响。所以，好聚好散，转战新江湖要做好如下几点：1、交接好；2、不要急于离职，可以按照正常程序；3、走之前和老板或领导交流一次。

职场塑造人生，江湖成就生活。学红楼知江湖。相同的案例在当下也许还会重演，希望本次的分享对你有些启发和帮助。

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