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2023-04-20 本文已影响0人
极致践行娟子
做管理这些年来,每次下属找我沟通问题的时候,我都希望他们是带着想法来的。在我看来,一个人最大的懒惰,是思维上的懒惰。如果你做事情没有思考,没有自己的想法,你再努力,都是徒劳的,更遑论得到成长。没有想法很可怕,会让你错失掉很多的机会。
做管理这些年来,每次下属找我沟通问题的时候,我都希望他们是带着想法来的。在我看来,一个人最大的懒惰,是思维上的懒惰。如果你做事情没有思考,没有自己的想法,你再努力,都是徒劳的,更遑论得到成长。没有想法很可怕,会让你错失掉很多的机会。