会让好员工流失几种坏习惯

1. 制定非常多的愚蠢的规定/规则

2. 对待所有人都是一样的

3. 容忍业绩不好的人

4. 不认可业绩

5. 不在乎员工

6. 不激发员工的激情

7. 没有使工作变得有趣

8. 所有的加起来