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回忆故事(过往)

2020-01-18  本文已影响0人  诺十七

职业道德是指,从事一项定职业的人 ,在履行职责过程中,应遵守的行为,包括职业活动相适应的行为范围之内的规范。

而职业内容~一般要求包括,对职业的认真,职业的感情培养,理想坚定,意志锻炼,良好的习惯形成等。

所以。职业道德出现时,能突出的表现出来人们的品德敬业程度,其真实的行为动向和思想精神动机。所以各行各业都有自己的职业性要求,来捆绑行业道德自律行之实处。让好道德规划影响这好风气,巩固这好未来。

那么?有人问,最高极致的敬业道德标准境界是什么?事实是~不可外人道,是~空手套白狼。

而在任何行业的头头嘴里,都是那么正气凛然的,自成响亮的另外正词~要求职员要有高度自觉性,就是提倡实干家。不当观察者,不等不靠的,自己克服任何困难。事实是让老板等着数大钱,我们才能挣到小钱。

我们要做精神文明的主人翁,不做物质傀儡,反对君子动口不动手,不做敷衍者和牢骚者。要求,把想到的具体行动和目标联系起来,促进自己美好理想的早日实现。

期待你做优势者,你要拉好你拉的车,让我坐车,最后,我高升,你继续为下一个我,拉车。我在偷偷窃喜。而你们,已经是良才梁才就位了。

上述是。是二零零八年过后那会儿,我那会儿在外地打工,是我组班长说的话大致意思。

不过,现在我的班长已经是那家公司的一大股东了。

所以。

我期待与到好老板,那怕老板是真小人,也不希望遇到伪君子。不怕老板卖我,就怕老板满嘴仁义道德,最后做到实处时开始满嘴跑火车。起码我的老班长是,令我尊敬的真小人,他说话通常都是一套一套的大理论,对待员工切是很刻薄,但刻薄的事儿反让人,感觉感人处。

我记的,那会儿好像是世界性的,经济危机,国内大多企业也出现了大调整。让失业者剧增,而失业者的本质心理,多数是因为不满意是工资太低,即使单位给安排工作,也因为工资低,而跳槽。

当时,十几个人的组,就剩下我一个小年轻和四十多岁的老班长。可想,这个企业面临这何等选择。

老班长问我,为什么不走呢!

哈哈哈,想起那会儿我的回答,和后来的工作,,让我现在都觉的好笑。

我说“反正娶媳妇的钱是父母的事儿,我有不喜欢瞎折腾,咱懒啊,不就是工资太低么,没关系”还念了句,李白的逍遥游。

老班长黑这脸,笑骂“坑货”。但我能感觉到,老班长内心里是喜欢这的。

后来我高升,保卫科队长,闲差,偶尔抓一下犯错者,好处自然来。

老班也在后来企业缓过劲来,他地位自然高升。直到如今股东,当然,也离不开,企业的老总是他老乡的缘故。

后来,因为我家里出了些事情。我离开了老班长,在故乡的临近打工。

回忆一下过往,让我感慨万千。好在,直到现在老班长,每逢佳节他不思亲,却思我。

今年又过年了,老班长的微信名是,(老坑怀念这小坑)。

写到这里的时候,我要感谢简书里的一位简书友。他让我来了这点回忆,让我有了写作的题材。

而那位简书友的愿望是,他想让他写的文,让好多人看到。这是我们聊天时,他说他写写的原因。

不知道是怎么了,我看到他,回复我,他的愿望时,让我心里,好堵。

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