南宁老友分舵第5期训练营

媛媛3/15:阅读方式

2018-04-03  本文已影响5人  504

拆页三  阅读方式    选自《高效能人士的七个习惯》

【R阅读原文片段】

在正式讨论高效能人士的七个习惯之前,我想建议读者先建立两个新现念,这将使你阅读本书的收益大为增加。

首先,我建议各位不要对本书等闲视之,大略读过便束之高阁。当然,你不妨从头到尾浏览一遍,以了解全书梗概。不过我希望在你改进自我的成长过程中,本书能时时与你为伴。本书在编排方式上分成几个循序渐进的章节,便于读者随时参阅并付诸行动。即使你已对书中的原则观念得心应手,还是可以不时翻阅,或许会有更多的体会与收获。

其次,我建议你改以老师的角色来阅读,除了吸收还要能复述。在阅读过程中,应有心理准备,预计在48小时以内,与人分享或讨论读书心得。

我相信心态不同,阅读的成效就会两样。我保证,这种阅读方式可以增强记忆、加深体会、扩大视野,而且会有更强烈的动机去运用本书所讲述的原则。同时,开诚布公地与人分享读书心得,可以改变形象,赢得友谊,甚至为你带来一群实践七个习惯的同伴。

【I拆书家讲解引导】

最好的学习方式就是:教会他人。正所谓"教学相长",当我们认真阅读后,用自己的语言向别人复述自己读过的内容,这个过程会加深我们对书本知识的理解并内化,要想增强记忆、加深体会,就要不仅有输入,更要有输出。


A1:
      上周五私董会活动结束后和两个小伙伴去吃宵夜,聊到管理者如何诊断自己的时间是否浪费,《卓有成效的管理者》这本书里提到二步走,我觉得挺实用的,把这个方法给他们讲了一遍:
首先列个时间清单(一周或一天),然后自问3个问题进行诊断——哪些是不做也不会有任何影响的?哪些事情是可以让别人代替去做的?哪些事情是在浪费别人的时间?(举例:开什么会需要什么类型的人参加)
讲完后他们很感谢我教了一种方法,有个小伙伴直接说第二天要进行实践。

      教是更好的学,在教他们的过程中自己也重新回忆了一遍知识,加深了认知,有疑惑的地方也会翻书再看一遍。通过分享知识获得了朋友的认可,自己也非常开心。

A2:
目标:这周找一个朋友讲《断舍离》这本书,加深对书本知识的了解

行动:这周1V1南湖行的时候和小伙伴分享什么是断舍离,断舍离带来的好处,然后和她一起讨论怎么一起践行断舍离。

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