一步步地学着自律

小我,你好!情绪,你好!

2016-09-01  本文已影响27人  幸福哈根达斯

  第三次课程了,喜欢易人老师的讲课风格,简明清晰,通俗易懂,直达本质。但完成作业的时候就有点懈怠,想着 “待会再做吧,让我再缓缓”,呃,这么快强大的小我又出现了。好在老师有先见之明,安排三人抱团成组,我就用团队意识约束自己,必须按时完成作业。积极主动,直面现实。

     关于小我,从第一节课程开始就引入了此概念,在今天的课程中,老师特意拿出来进行详细的讲解,我对小我的理解也更深入了一步。老师说,“每个正常人都有小我,我们不要害怕小我,不是要去控制它,而是引导它,将它引导到积极主动的一面。”哦,原来小我会相伴我们一生啊!之前我把小我当成邪恶的自己,我的敌人。当它出现的时候,我要控制它,我要战胜它。听完老师的课后,我突然想和它和解,做朋友。我要好好地照顾它,帮助它完美地瘦身,不再喂食它垃圾食品(恐惧)。以后在它出现的时候,我要和它好好地沟通,我要用柔和地方式和它相处,让它能成为一个积极主动的小我。

来分享下今天课程的主题:换个角度看情绪。

  首先我来剖析下自己,我是个情绪很容易受他人影响,波动比较大的人。如果身边有朋友情绪低落找我聊天,可能聊着聊着我们俩都低落了,哈哈哈。。。目前我的解决方案就是拒绝和情绪状态低落的人聊天,等她恢复后再一起聊天。没办法,自己比较容易被带到沟里的话,就只能简单粗暴地躲避情绪源。

还好老师也给出了情绪处理的五步法:

情绪处理流程

1.觉察:分离小我(方法:随手拿起身边的一个物品,说自己的名字,Amy, 我看见你了,你是我的小我。)

觉察的四个阶段:

先知先觉 :无意识有能力 风险防范,经验先行

当知当觉 :有意识有能力

后知后觉 :有意识无能力 (明明知道。。。还。。。)策略:刻意训练

不知不觉: 无意识无能力

2.倾听

3理解

4.调整:情绪是有方向的。小我不是用来控制的,是用来引导的。任何情绪背后都有它的积极意义。

     最常见的愤怒,它是最有能量的。我有时候愤怒的时候特别想摔东西,但是想到摔了还得买新的就忍了。没有通过摔东西的形式发泄就会选择其他方式,比如语言攻击。真的是用尽自己的智商把能想到的最恨的话说出来,事后想想真的很不该。以后再遇到让自己愤怒的事情的时候,我要让自己先暂停,内心和小我进行个极短的对话,再给予外界反应。

5.行动

     在最后,我要特意说一下焦虑,因为现在的我就处于焦虑中,并且已经有很长一段时间了。每天早上醒来都是忧心忡忡,心想:今天的我又能做些什么呢?我怎么能实现自己的价值呢?但是越是反反复复地想越陷得更深。在第一次的课后答疑会上,我向老师请教了焦虑的解决方案。老师的回答真是一语惊醒梦中人。焦虑是没有目标的结果。刚看到回复的时候,我真的是懵圈的,我反复领悟了几遍才明白其中的奥秘。简单地说就是:想的太多做的太少,自己的能力不够高。我应该去找寻一个目标,提升自己的能力。当我足够优秀或者在为目标奋斗的过程中,焦虑或许不知不觉就消失了。最近几日醒来不再有焦虑的感觉,整个人都觉得轻松了不少。因为我没有时间去想焦虑,我要抓紧时间洗漱后看英语啊~~哈哈哈~~我这是要让全世界都知道我在学英语吗?嗯啊,没错,就是要让更多的人知道你在做某件事,如果你后期因为自身原因没有坚持下来,那就是自己打脸啊。在这靠脸吃饭的时代,怎么着也得学出个样啊!共勉!

另付两张情绪自我觉察表

情绪自我觉察表1 情绪自我觉察表2
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